攝像師身體不適坐地休息3次被辭 法院判其無失職

近日，攝像師身體不適、坐地休息3次被辭登上熱搜，引起網(wǎng)友關注。

劉亮是一位電視購物直播欄目攝像師，職責是架設攝像機位、卡定禎、在直播過程中操作搖臂控制攝像機，長期站立及守候在攝像機旁的工作導致他雙側(cè)下肢靜脈曲張。

在一次直播時，劉亮離開直播間13分鐘、靠墻坐地休息3次，公司以他“長時間外出及多次遠離機位坐下構(gòu)成脫崗”為由決定與他解除勞動關系。

劉亮認為，公司的解聘決定違法，遂要求公司向其支付違法解除勞動關系賠償金15萬元。其理由是公司沒有禁止攝像師坐著工作的規(guī)定或慣例，在現(xiàn)場的監(jiān)控錄像中，其他攝影人員也存在偶爾坐下的情況。再者，其去廁所前已經(jīng)通過通話包提前告知現(xiàn)場導播、導演，如廁期間他也一直戴著通話包。況且除了他以外，現(xiàn)場還有一名攝影師看管著5個攝像機，而這些攝像機在較長時間內(nèi)是不需操作的。因此不存在脫崗行為，更沒有因他如廁出現(xiàn)直播事故。

法院審理認為，在劉亮工作時外出一事上，根據(jù)其與現(xiàn)場導演的通話錄音可知，他若日常去衛(wèi)生間與現(xiàn)場導播、導演說一下即可。在當天，他提前向現(xiàn)場導播、導演告知了需要去衛(wèi)生間這件事，公司也認可工作期間允許劉亮去衛(wèi)生間，因此，在劉亮已經(jīng)提前報備的情況下，其外出13分鐘去衛(wèi)生間的行為并無不妥，不構(gòu)成脫崗。

據(jù)此，法院認為公司與劉亮解除勞動合同缺乏事實及法律依據(jù)，系違法解除，并判決公司向劉亮支付違法解除勞動關系賠償金15萬元。公司不服該判決提起上訴，但被二審法院駁回。

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